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香港薪俸税免税额与扣除项全清单:能减多少、上限多少、填在报税表哪一栏

薪俸税减项分两类:免税额(allowances,按你和受养人的身份给予,与你实际花了多少钱无关)和扣除开支(deductions,必须是你在该课税年度为赚取应评税入息而实际付出、并符合《税务条例》规定的开支)。免税额在计算累进税率时使用,但在计算15%标准税率时不减,两者别混。

以下金额为一般整理,各年度可能调整,申报时以税务局最新公布为准。


一、常用免税额

免税额项目 金额(每课税年度) 条件要点
基本免税额 132,000港元 所有纳税人均有
已婚人士免税额 264,000港元 配偶在该年度无应评税入息
子女免税额 每名子女120,000港元 首9名;未满18岁,或18–25岁接受全日制教育
单亲免税额 132,000港元 独自抚养子女,配偶在该年度无入息
供养父母/祖父母免税额 每位50,000港元 年满55岁、全年同住;年满60岁及非同住情形金额不同
伤残受养人免税额 每位75,000港元 受养人领有残疾证明

二、常用可扣除开支

扣除项目 年度上限 说明
强积金强制性供款 18,000港元 雇员部分,按年计
强积金自愿性供款(TVC) 与合资格延期年金保费合计60,000港元 未用余额一般可结转往后年度
合资格延期年金保费 同上,合计60,000港元 保单须属税务局公布的合资格名单
认可慈善捐款 应评税入息扣除后的35% 须捐给《税务条例》第88条认可的慈善团体
自修教育开支 100,000港元 课程须与现职受雇工作相关
居所贷款利息 100,000港元 另有可扣除年数上限
长者住宿照顾开支 每名100,000港元 父母/祖父母入住护老院等指定住宿照顾机构
自愿医保保费 每名受保人8,000港元 保单须为认可自愿医保(VHIS)产品

三、三个容易搞混的地方

  1. 免税额不减标准税率。15%标准税率的基数是”入息净额”,只减扣除开支、认可捐款和自愿性强积金供款,不减任何免税额。所以免税额对收入较高者的实际作用有限。
  2. 已婚人士免税额与合并评税是两回事。前者只给一份264,000港元,前提是配偶全年无入息;若配偶也有应税入息,可考虑合并评税(joint assessment),把两人的入息与免税额合并后再分摊,但合并不一定更省,要算过才知道。
  3. 扣除项必须”已付”且”相关”。为转行而读、与现职无关的课程,不能在薪俸税项下扣除;出租物业的贷款利息另有处理方式,不属居所贷款利息扣除。

四、填在报税表哪一栏

个人报税表BIR60的填报顺序大致是:受雇入息总额 → 雇主提供住所、公司车等附带利益的课税价值 → 逐项勾选免税额 → 填列扣除开支 → 选择是否选举个人入息课税或合并评税。扣除项通常要另附证明:强积金周年权益报表、学费与课程收据、捐款收据、保险公司保费证明。表格编号与每栏位置以税务局发出的报税表版本为准。


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常见问答

免税额用不完,可以留到明年吗?

不可以。免税额按课税年度计算,当年未用完不能结转。但部分扣除项(如强积金自愿性供款与合资格延期年金保费的合并上限)允许未用余额结转至以后年度,具体以条文为准。

配偶在内地工作、在香港没有收入,能用已婚人士免税额吗?

可以,前提是配偶在该课税年度没有应评税入息。配偶在内地的收入一般不在香港薪俸税范围内;若配偶也有香港应税入息,则要考虑合并评税,把两人的入息、免税额合并计算后再分配。

给内地注册的慈善机构捐款,能在香港扣税吗?

一般不能。可扣除的捐款必须捐给《税务条例》第88条下获认可的慈善机构或慈善信托,内地注册的组织通常不在认可名单内。捐款前可先核对公布的认可名单,再决定是否保留收据作扣除用途。